Летом 2026 года работодатели стали в полтора раза чаще (+58 % за год) размещать вакансии для инженеров производственно-технического отдела (ПТО). Об этом «Стройгазете» сообщили в пресс-службе платформы «Авито Работа», уточнив, что средние зарплатные предложения для этих специалистов достигли 102 тыс. рублей в месяц.

Инженеры ПТО обеспечивают техническую сторону строительных и производственных проектов – они следят за тем, чтобы работы выполнялись по проекту, с нужными материалами, объемами и сроками. В первую очередь эти специалисты востребованы в строительстве – особенно в крупных инфраструктурных, промышленных и жилищных проектах. Также они нужны в дорожном строительстве, энергетике, нефтегазовой отрасли и на производственных объектах.

Эксперты добавили, что летом 2026 года также в полтора раза чаще работодатели стали искать монолитчиков. Количество вакансий для этих специалистов увеличилось на 58 % год к году, а средние зарплатные предложения составили 146,4 тыс. рублей в месяц.

При этом значительнее всего – в два раза – выросло количество вакансий для вязальщиков (+105 %) и распиловщиков (+102 %), которые могли рассчитывать на зарплату 85 тыс. и 91,8 тыс. рублей соответственно. Последние выполняют распил древесины, плитных материалов и других заготовок по заданным размерам. Они нужны на мебельных производствах, деревообрабатывающих предприятиях и строительных производствах.

Аналитики отметили, что сами соискатели эти летом стали чаще откликаться на вакансии автожестянщиков (+113 %), лесорубов (+100 %), сборщиков мебели (+92 %), сельскохозяйственных рабочих (+85 %) и инженеров-технологов (+73 %).

По словам директора по развитию «Авито Работы» Романа Губанова, рост спроса на отдельные профессии отражает изменения, которые происходят в разных сферах экономики. «Почти в 2,4 раза (+134 %) за год выросло число вакансий в производстве электроники и бытовой техники – на фоне развития отечественного производства. На 25 % увеличился спрос в транспортном машиностроении, где потребность в персонале поддерживают инфраструктурные проекты. На 13 % за год вырос спрос на специалистов в энергетике. Все это повышает потребность бизнеса в специалистах, которые могут производить, ремонтировать и обслуживать технику и инфраструктуру», – прокомментировал он.