Компаниям, которые по каким-либо причинам не заключают с сотрудниками трудовые договоры, грозят штрафы до 70 тысяч рублей за человека.

Проект поправок в Кодекс об административных правонарушениях на будущей неделе рассмотрят депутаты Госдумы. Эксперты отмечают, что это поможет защитить права работников.

"Нарушение работодателями трудового законодательства в части отсутствия надлежащего оформления при приеме работников на работу, сокрытие истинных доходов работника наносит существенный вред экономике, бюджет недополучает значительные финансовые средства", - пишут авторы законопроекта - депутаты Пензенской области - в пояснительной записке.

Они предлагают назначить ответственность за "неоформление трудового договора с работником в соответствии с требованиями, предусмотренными законодательством о труде и об охране труда".

Сотрудникам компаний, нарушивших требования закона, и индивидуальным предпринимателям будет грозить штраф от трех до семи тысяч рублей. Для юрлиц штрафы могут оказаться существенно выше - от 50 до 70 тысяч рублей. Для ИП и юрлиц также возможно наказание в виде принудительной приостановки деятельности на срок до трех месяцев.