Уральская Сталь стала победителем Всероссийского конкурса лучших практик трудоустройства молодежи в номинации «Адаптация, сопровождение и построение карьерной траектории молодого специалиста, в том числе в рамках наставничества».

Комбинатом были представлены результативные практики работы с молодежью: программа партнерства с новотроицким филиалом МИСИС и политехническим колледжем, в том числе сотрудничество в рамках ФП «Профессионалитет», программа наставничества, методика оценки развития молодых специалистов и студентов базовых учебных заведений.

Благодаря подобным мероприятиям, у молодых работников есть возможность быстро освоиться на рабочих местах, продвинуться по карьерной лестнице с получением высшего профильного образования за счет комбината.

От Уральской Стали награду в Министерстве труда и социальной защиты РФ получил директор по персоналу комбината Андрей Завалишин. Всего в этом году экспертным советом было отобрано 685 заявок, из которых 93 прошли в финал.